《邵阳招聘网》所提供的各项服务的所有权和经营权归湖南易盛信息技术有限公司所有。

第一部分：邵阳招聘网站服务协议（个人）

欢迎您成为邵阳招聘网的个人会员，在您注册成为的我们的会员后，将享有我们提供的相应服务，但同时也要遵守相应的规则和履行一定的义务。请仔细阅读下列协议之各条款，您一旦注册成为我们的会员，则意味着你已完全接受以下条款。

一、邵阳招聘网是一专业人才资源网站，网址为http://www.syzpw.cn。主要为用人单位、求职人员提供各种人才和用人信息及相关服务。

二、个人会员拥有的权利：

1)可在邵阳招聘网中编辑、修改、储存、发送个人简历；

2)可直接向感兴趣的岗位发送个人简历；

3)可直接与感兴趣的公司联系；

4)可直接得到应聘公司的答复。

三、个人会员要履行的义务：

1)向邵阳招聘网提供的注册资料，包括姓名、地址、联系方式等，必须是真实、有效、准确的。如果这些资料有任何改变，请及时予以更新。您对您输入的资料负全部的责任。一旦发现您发送虚假资料，我们保留在不发送任何通知的情况下删除您的资料并无限期停止对您的服务的权利。

2)邵阳招聘网仅限于企业招聘、个人求职以及其他人力资源的相关服务，因此您不应亦不得将邵阳招聘网用于其它任何目的。

3)您不得向邵阳招聘网散发垃圾邮件、连锁邮件等骚扰性邮件；发布、传播或散发其它无关的信息。

4)您不得擅自转让自己的用户名和口令给他人使用。因为通过您的用户名和口令编辑、发布的任何信息或做出的任何行为都将被视为是您自己的行为。

5)未经邵阳招聘网许可，不得将邵阳招聘网的信息用于任何商业行为。

6)您需要注意遵守国家法律规定，并特别注意以下事项：

 不得以任何手段非法篡改、破坏、删除(或有此企图)邵阳招聘网或数据库中的内容，不得对邵阳招聘网所属的服务器、系统或网络进行任何形式的攻击、破坏，不得制作、传播病毒。一经发现，我们将立即无限期终止对您的服务，并报告国家有关公安、行政、司法机关，追究您的法律责任。   

 自愿接受邵阳招聘网站法律声明的义务。   

 不得利用邵阳招聘网来获取商业秘密，窥探个人隐私，侵犯他人知识产权，制造、传播和散布污蔑、诽谤、恐吓他人的言论和消息。一经发现，我们将立即无限期终止对您的服务，并报告国家有关公安、行政、司法机关，追究您的法律责任。   

7)对于因他人的违法或违约行为造成其它招聘单位或个人的损害，由侵权人直接承担法律责任，邵阳招聘网站对此不负任何责任。

四、邵阳招聘网可随时直接以电子邮件或其它方式与您联系，或向您发送信息。

五、您在每次修改自己的个人资料后，均须得到邵阳招聘网的审核，邵阳招聘网有权根据判断来决定资料的正确性，未经审核的资料将不予发布。

六、为实现人才与招聘单位对接，您可以注册账号并创建您的简历。简历中需要您填写真实姓名、性别、手机号码、个人邮箱、学历、毕业学校、专业、期望工作地区、期望工作性质和现居住城市。此外，您可以自行选择对简历进行完善，您可以把简历设置为“公开”，默认允许招聘者用户主动搜索您的简历，以增加您的求职机会，简历“公开”状态下默认您授权招聘者用户进行查阅简历及下载您的简历。招聘者用户下载您的简历后会添加下载痕迹水印，若有泄露、滥用、非法贩卖的行为，邵阳招聘网将坚决追究相关招聘单位责任。您也可以把简历设置为“不公开”，招聘者用户将无法主动搜索、查阅您的简历。为使您能独立自由地行使您在邵阳招聘网所享有的权利，我们不会随意复制、修改、删除、转移您在邵阳招聘网的注册资料或储存在邵阳招聘网的资料；也绝不会对任何第三方泄露您要求保密的注册资料。但基于下列事由的情形除外：

1)法律的要求(例如：行政、司法机关的执法行为)；

2)您明确授权；

3)为保护邵阳招聘网的知识产权；

4)在紧急和特殊情况下为保护公众利益；

5)您违反本协议有关条款。

七、邵阳招聘网的知识产权：

湖南易盛信息技术有限公司对邵阳招聘网以及相应的计算机程序拥有一切版权并受到全面的保护。未经邵阳招聘网的书面许可，任何单位或个人不得以任何方式复制、转载邵阳招聘网的任何内容，不得侵犯邵阳招聘网的商业秘密或其他知识产权。

八、本协议的解释权归湖南易盛信息技术有限公司所有。

第二部分：邵阳招聘网服务协议（企业）

欢迎你成为邵阳招聘网的招聘单位。在贵单位注册成为的我们的成员后，将享有我们提供的相应服务，但同时也要遵守相应的规则和履行一定的义务。请仔细阅读下列协议之各条款，你一旦注册成为我们的成员，则意味着你已完全接受以下条款。

一、邵阳招聘网是一专业人才资源网站，网址为http://www.syzpw.cn。主要为用人单位、求职人员提供各种人才和用人信息及相关服务。

二、招聘单位的类别：

1) 临时会员单位：在第一次注册完成后，即成为临时会员，在客户经理与企业联系后，帮企业设置账号密码后，企业即可使用临时会员功能。临时招聘单位不能发布正式招聘信息，只能发布临时岗位。临时会员的开设是给用人单位了解邵阳招聘网功能及人才结构，为进一步成为正式会员、开展网上招聘做好准备。

2) 正式会员单位：须携带单位营业执照副本(事业单位提供法人登记证)、单位介绍信到湖南易盛信息技术有限公司邵阳招聘网办理有关手续。普通招会员单位可发布招聘信息、查询求职人员。

会员服务期限自资料审核通过之日算起。

三、招聘单位要履行的义务：

1)向邵阳招聘网提供的注册资料，包括单位名称、地址、联系方式等，必须是真实、有效、准确的。如果这些资料有任何改变，请及时予以更新。招聘单位对招聘单位输入的资料负全部的责任。一旦发现招聘单位发送虚假资料，邵阳招聘网保留在不发送任何通知的情况下删除招聘单位的资料并无限期停止对招聘单位服务的权利。

2)邵阳招聘网仅限于企业招聘、个人求职以及其他人力资源的相关服务，因此招聘单位不应亦不得将邵阳招聘网用于其它任何目的。各招聘单位不得利用本栏目发布任何培训、招生或其他经营信息。招聘单位不得泄露、转让、贩卖所下载的网站个人简历，由此造成的相关法律责任自行承担。

3)不得向邵阳招聘网散发垃圾邮件、连锁邮件等骚扰性邮件，发布、传播或散发其它与招聘无关的信息。

4)招聘单位不得擅自转让自己的用户名和口令给他人使用。因为通过招聘单位的用户名和口令编辑、发布的任何信息或做出的任何行为都将被视为是招聘单位自己的行为。

5)招聘单位需要注意遵守国家法律规定，并特别注意下列业务：

不得以任何手段非法篡改、破坏、删除(或有此企图)邵阳招聘网或数据库中的内容，不得对邵阳招聘网所属的服务器、系统或网络进行任何形式的攻击、破坏，不得制作、传播病毒。一经发现，我们将立即无限期终止对招聘单位的服务，并报告国家有关公安、行政、司法机关，追究招聘单位的法律责任。

自愿接受邵阳招聘网法律声明的业务。 不得利用邵阳招聘网来获取商业秘密，窥探个人隐私，侵犯他人知识产权，制造、传播和散布污蔑、诽谤、恐吓他人的言论和消息。一经发现，我们将立即无限期终止对招聘单位的服务，并报告国家有关公安、行政、司法机关，追究招聘单位的法律责任。

6)对于因他人的违法或违约行为造成其它招聘单位或个人的损害，由侵权人直接承担法律责任，邵阳招聘网站对此不负任何责任。

7） 用人单位招聘简章需真实合法；用人单位提供的单位基本情况、招聘人数、招聘条件、用工类型、工作内容、工作条件、工作地点、基本劳动报酬等网络招聘信息，应当合法、真实，不得含有民族、种族、性别、宗教信仰、全日制等方面的歧视性内容。招聘信息不得违反国家规定在户籍、地域、身份等方面设置限制人力资源流动的条件；

8）开通网络招聘服务需提供用人单位营业执照或者有关部门批准设立的文件；提供招聘信息发布经办人员的身份证明、用人单位的委托证明；用人单位拟招聘外国人的，应当符合《外国人在中国就业管理规定》的有关要求。

四、邵阳招聘网可随时直接以电子邮件或其它方式与您联系，或向您发送信息。

五、为使招聘单位能独立自由地行使招聘单位在邵阳招聘网所享有的权利，我们不会随意复制、修改、删除、转移招聘单位在邵阳招聘网的注册资料或储存在邵阳招聘网的资料；也不会对任何第三方泄露您要求保密的注册资料。但基于下列事由的情形除外：

1)法律的要求(例如：行政、司法机关的执法行为)；

2)招聘单位明确书面授权；

3)为保护邵阳招聘网的知识产权；

4)在紧急和特殊情况下为保护公众利益；

5)招聘单位违反本协议有关条款。

六、邵阳招聘网的知识产权：

湖南易盛信息技术有限公司对邵阳招聘网以及相应的计算机程序拥有一切版权并受到全面的保护。未经邵阳招聘网许可，任何单位或个人不得以任何方式复制、转载邵阳招聘网的任何内容，不得侵犯邵阳招聘网的商业秘密或其他知识产权。

七、邵阳招聘网有权在预先通知或不予通知的情况下终止任何免费服务。

八、本协议受中华人民共和国法律管辖。如本协议任何条款与任何强制性法律有冲突，该条款从法律之规定。